Менеджер по персоналу

Функциональные обязанности: возможно рассмотрение индивидуального графика работы, планирование карьеры, обучение и повышение квалификации персонала, приветливость в общении с людьми. Коммуникабельность, ответственность, график работы с 09. Условия: подбор и адаптация персонала, 00 до 18.00 (ПН-ПТ), работа с документами Требования: без испытательного срока